老旧矿区如何破局基层治理难题、激活民生幸福底色？元宝山区云杉路街道兴元路社区党委深耕党建引领基层治理路径，创新推行“红火苗”党建工作法，以党建聚合力、以共建优环境、以服务暖民心，让老旧矿区实现环境面貌、治理效能、民生品质全方位蝶变，成功打造出党建赋能矿区基层治理的模范样板。

初秋午后，走进兴元路社区，一幅安居乐业的矿区新图景跃然眼前。功能齐全的活动室、整洁宽敞的社区广场，让辖区群众休闲有去处、健身有场地。

“社区环境发生了翻天覆地的变化，休闲广场全面翻新，便民设施一应俱全，居住条件一年比一年好。社区常态化开展各类文化活动，邻里之间的大小难事、烦心事都有人跟进解决，我们住得安心、过得舒心。”谈及社区的变化，兴元路社区居民霍艳泽连连点赞。

兴元路社区是以矿企职工及家属为主体的社区，社区党委以“红火苗”党建工作法破题开路，推出“1+5+N”党员分类管理模式，实现精准动态管理；常态化开展线下送学上门活动，累计送学120次；组建“余晖映初心”党员先锋队，推动党员中心户与困难群众结对帮扶，累计解决民生问题100多件。

“我和十几名老党员战友一起，扎根社区、服务邻里，日常调解邻里矛盾、宣讲惠民政策、帮扶困难老人，晚年生活充实又有意义，能为社区治理贡献余热，我们倍感自豪。”兴元路社区老党员于志淑说道。

兴元路社区党委以契约共建为纽带，与驻地单位建立常态化联动机制，通过资源共享、阵地共建、活动共联，推动企业优势与社区治理深度融合。五年间，各方累计统筹资金270多万元，对党群服务中心水电暖管网和功能室进行系统性改造升级，协调元煤物业投入180多万元完成室外广场硬化及环境整治；同时，打造出乒乓球室、声乐室、舞蹈室、百姓小舞台等群众活动空间，培育艺术团、民乐团、合唱团3支特色文艺队伍，年均开展文化活动十多场。

“作为社区驻地共建单位，近两年我们累计投入33万元，完成社区党群服务中心水电暖、门窗及功能室优化改造，持续升级社区便民服务硬件设施。同时，我们与多家单位签订共建协议，梳理落实30余项共建事项，投入60余万元实施广场美化硬化、户外步道修缮等民生项目，切实把地企共建成果转化为惠民实效，让辖区居民共享发展红利。”元煤矿区物业管理公司综合服务中心主任包恩介绍道。

五年来，兴元路社区坚持党建引领、民生为本，从基础设施翻新到人居环境整治，从基层治理提效到精神文明提质，全方位补齐老旧矿区短板。云杉路街道兴元路社区党委副书记王佳表示，社区不仅改善了小区环境面貌的“面子”，更充实了群众精神文化生活的“里子”，让老旧矿区彻底告别脏乱旧貌，焕发全新生机活力。

2025年，兴元路社区党委被自治区党委组织部选树为“内蒙古自治区坚强堡垒模范支部”。从“煤城社区”到“模范堡垒”，兴元路社区用五年实践生动诠释：党建“红火苗”燃旺的不只是治理效能，更是4261名矿区群众心头的幸福“烟火气”。（记者：周璇 通讯员：程学伟 高飞）